Vivendo Juntos como Comunidade
Aumentar a consciência da interconexão entre todas as pessoas e encorajar um sentimento da capacidade de fazer mudanças que contribua para a teia da vida e deixe as coisas melhores do que estão através de reflexões sobre ubuntu e a Rede de Indra
Materiais Necessários
Objeto da palavra, itens para o centro, papel para escrever, canetas ou lápis
Objetivo
Aumentar a consciência da interconexão entre todas as pessoas e encorajar um sentimento da capacidade de fazer mudanças que contribua para a teia da vida e deixe as coisas melhores do que estão
É sempre importante que se marque o início deste espaço intencional de círculo. Se a abertura sugerida não for apropriada, é essencial que se ache outra abertura. Esta leitura estabelece o tom para reflexão sobre comunidade e possibilidades de transformação.
Um Ajudando o Outro
Leitura:
UM AJUDANDO O OUTRO
"Não há poder maior do que uma comunidade descobrindo o que lhe importa. Pergunte: 'O que é possível?' e não 'O que está errado?'. Continue perguntando. Perceba aquilo que importa para você. Suponha que muitos outros compartilhem o seu sonho. Seja corajoso o suficiente para iniciar conversas que tenham significado. Converse com as pessoas que você conhece. Converse com pessoas que você não conhece. Converse com pessoas com quem você nunca conversa. Fique intrigado com as diferenças que você ouvir. Espere ser surpreendido. Valorize a curiosidade mais do que a certeza. Convide a todos que se importam para trabalhar no que é possível.
Reconheça que todos são especialistas em alguma coisa. Saiba que soluções criativas surgem de novas conexões. Lembre-se, você não teme as pessoas de quem você conhece as histórias. Escutar de verdade sempre aproxima as pessoas. Confie que conversas significativas possam mudar o seu mundo. Conte com a bondade humana. Fiquem juntos."
Margaret Wheatley
Envolver os participantes na geração de valores e diretrizes é um ponto crítico na criação do espaço seguro para o Círculo. O processo engaja o grupo na responsabilidade de manter o espaço seguro. O objeto da palavra pode ser suspenso por períodos curtos de tempo durante atividades de brainstorming.
Check-in: Reflexão sobre Comunidade
Apresente o Objeto da Palavra
Explique como funciona.
Passe o objeto da palavra, convidando os participantes a se apresentarem, se eles ainda não se conhecerem, ou para verificar se o Círculo já se encontrou antes. Não sugerimos que o facilitador, nessa rodada, seja o primeiro a falar.
Geração de Valores e Diretrizes
Se o círculo já se encontrou antes, reveja e exponha os valores e as diretrizes do círculo anterior. Se for o primeiro encontro do círculo, estabeleça uma base de valores, usando uma das técnicas descritas em "Dicas para Estabelecer Valores no Círculo" no final do capítulo "Aprendendo o Círculo de Construção de Paz."
Após estabelecer os valores, desenvolva as diretrizes para o círculo, pedindo aos participantes que expressem um acordo que seja importante para a sua participação no Círculo. Passe o objeto da palavra. Registre as diretrizes e coloque-as em um lugar à vista de todos.
Perguntas Sugeridas:
Como você está chegando hoje a este círculo?
O que a palavra 'comunidade' significa para você?
Que esperanças você tem para nossa conversa hoje?
Esta atividade integrada é baseada no Manual Youth Star Youth (Jovem Estrela Jovem) e segue uma progressão lógica: conceitos filosóficos → reflexão pessoal → inspiração → planejamento prático. Enfatize as conexões entre conceitos espirituais/filosóficos de diferentes culturas. Permita tempo para que os participantes reflitam sobre suas próprias tradições culturais e experiências de interconexão. Seja o primeiro a compartilhar na fase de inspiração para dar o exemplo. Permita tempo suficiente para escrita reflexiva (pelo menos 10-15 minutos). Encoraje compartilhamento autêntico sobre possibilidades de mudança comunitária. Facilite conexões entre os participantes que possam ter interesses ou objetivos similares. Mantenha o foco em ações concretas e realizáveis baseadas nos conceitos de interconexão apresentados. Registre ideias e compromissos compartilhados para possível acompanhamento futuro.
Explorando Interconexão e Planejando Mudanças Comunitárias
Leitura sobre Interconexão
Leia o seguinte:
"As culturas hindu e budista falam sobre a Rede de Indra – uma vasta teia de fios de seda que se espalham no espaço em todas as direções. Cada interseção do fio tem uma joia multifacetada. A superfície de cada joia reflete completamente todas as outras e refletem a rede como um todo.
'Ubuntu': em algumas culturas africanas, a palavra 'ubuntu' é usada para explicar um tipo de relacionamento entre pessoas. 'Ubuntu' significa 'Eu sou porque você é.' Ou 'Uma pessoa se torna humana através das outras pessoas.' Uma pessoa com 'ubuntu' acredita na nossa humanidade comum.
Tanto a Rede de Indra, como 'ubuntu' são usadas para explicar que todos estamos conectados. Pelos fios da Rede de Indra, nós estamos todos conectados uns aos outros. Reconhecendo e honrando a humanidade nos outros, nós nos tornamos mais humanos. Nós não podemos olhar para nós mesmos sem ver os outros refletidos em nós."
Reflexão sobre Culturas e Interconexão
Passe o objeto da palavra por várias rodadas, usando uma das seguintes perguntas para começar cada rodada:
• O que a sua cultura ou fé fala sobre a interconectividade de todos os humanos?
• Você consegue perceber maneiras pelas quais as pessoas muito longe de você, com quem você nunca encontrou, podem fazer coisas ou tomar decisões que afetam sua vida?
Inspiração para Ação
O facilitador inicia a rodada para dar o exemplo. Leia o seguinte:
"Nós estamos todos conectados. Então, se nós fizermos mudanças positivas no mundo, todos se beneficiam. Cada ação positiva traz benefícios para todo o mundo. Se nós quisermos ver mudanças, nós precisamos trabalhar para mudar. Se nós trabalharmos juntos e compartilharmos ideias e experiências, nós podemos ajudar a fazer mudanças significativas em nossa família, nossa comunidade e nosso mundo."
Escrita Reflexiva sobre Mudanças
Peça aos participantes que escrevam livremente em resposta às seguintes perguntas:
• O que precisa mudar na sua comunidade que você pode ajudar a mudar?
• De que maneira você pode ajudar a fazer essa mudança?
• Com quem você poderia trabalhar para fazer essa mudança?
Compartilhamento e Reflexão Final
Passe o objeto da palavra e convide os participantes a compartilharem suas respostas às perguntas.
Passe o objeto da palavra para comentários adicionais a respeito de trabalharem juntos para mudanças positivas em nossas comunidades.
Perguntas Sugeridas:
O que sua cultura fala sobre interconexão?
Como pessoas distantes afetam sua vida?
Que exemplos de ubuntu você já vivenciou?
Como você enxerga a Rede de Indra em sua vida?
Onde você vê reflexos de outras pessoas em você?
Como a interconexão se manifesta em seu cotidiano?
Que inspiração você sente para criar mudanças?
Que mudanças você pode ajudar a criar?
De que forma você pode contribuir?
Com quem você poderia colaborar?
Que recursos você tem disponíveis?
Como podemos trabalhar juntos?
Que compromisso você pode fazer hoje?
Que primeiros passos são mais viáveis?
Como podemos apoiar uns aos outros nestes esforços?
Este é o momento de consolidar os insights sobre interconexão e compromissos para ação. Permita que os participantes expressem como se sentem empoderados ou inspirados para contribuir com mudanças positivas em suas comunidades.
Check-out: Reflexões sobre Interconexão e Mudança
Passe o objeto da palavra convidando os participantes a compartilharem seus pensamentos a respeito do círculo. Você poderá também pedir que os participantes se manifestem usando uma palavra que resuma como eles estão se sentindo neste momento, quando o círculo está por terminar.
Não sugerimos que o facilitador seja o último a falar.
Perguntas Sugeridas:
Que insights você leva sobre nossa interconexão?
Como você se sente sobre as possibilidades de mudança?
Que palavra resume sua experiência hoje?
Em um círculo é sempre importante marcar o final desse espaço intencional. Se o fechamento sugerido não for adequado para o seu círculo, encontre ou crie outro fechamento que você sinta que é o melhor para seu círculo. Este poema inspira ação concreta e empoderamento pessoal.
Decida-se a Trabalhar em Rede
"Decida-se a Trabalhar em Rede", por Robert Muller, Chanceler da Universidade para a Paz das Nações Unidas na Costa Rica.
Use cada letra que você escreve,
Cada conversa que você tem,
Cada reunião a que você vai,
Para expressar suas crenças
E sonhos fundamentais.
Confirme para os outros a visão de mundo que você quer.
Trabalhe em rede através do pensamento,
Trabalhe em rede através da ação,
Trabalhe em rede através do amor,
Trabalhe em rede através do espírito,
Você é o centro de uma Rede.
Você é o centro do Mundo.
Você é uma fonte livre, imensamente poderosa
De vida e bondade.
Afirme isso!
Espalhe isso!
Irradie isso!
Pense dia e noite sobre isso
E você verá um milagre acontecer:
A grandiosidade da sua própria vida,
A ligação e integração da família,
A camaradagem da comunidade,
Que une a humanidade.
O nosso é um mundo de grandes poderes,
Uma época de mídia e monopólios,
Mas para seis bilhões de indivíduos
O trabalho em rede é a nova liberdade,
A nova democracia,
E cria uma nova forma de felicidade.
Agradeça a todos por terem vindo e participado do círculo.