Curso online · 20 horas · acesso livre · RH, líderes e equipes
Comunicação Não Violenta para empresas
Relações mais humanas no ambiente de trabalho — diálogo, feedback e cooperação no contexto organizacional.
O que você verá no curso
A Comunicação Não Violenta fortalece habilidades intra e interpessoais: autoconhecimento, inteligência emocional, empatia, expressão de sentimentos, liderança que cuida e retornos assertivos. Serve a quem trabalha com pessoas — em especial quem lidera, atua em RH ou atende o público.
O percurso vai do básico ao avançado, com exemplos do ambiente organizacional, exercícios e relatos “CNV em Ação nas Empresas”. Há também pesquisas do CNV em Rede sobre empatia, aprendizagem, saúde mental e humanização do trabalho.
São 8 módulos e cerca de 65 itens no menu (aulas e extras), com carga de referência de 20 horas.
- 1. Embarcando na NaveApresentação do curso, navegação e primeiros relatos de CNV nas empresas.
- 2. Decolando com a CNV EnterpriseProblemas e conflitos típicos do trabalho e como a CNV ajuda; avaliação do próprio contexto.
- 3. A Filosofia do MarshonaltaO que é CNV, mindset, influência e gestão; dezenas de exemplos práticos.
- 4. Olhando através dos EscudosNecessidades, responsabilidades, autoempatia com culpa, raiva e limites.
- 5. Largando as Armas para FalarEmpatia, observação, pedidos, os 4 passos e como dizer não.
- 6. Lidando com o Chefe da NaveCríticas, feedback, conversas difíceis, desconfortos e dilemas no trabalho.
- 7. Liderando com Apoio da EquipeRelação líder–equipe, mediação, limites, demissão humanizada e produtividade.
- 8. Humanizando a Sua NaveCartilha no trabalho, práticas grupais, reuniões humanizadas e encerramento.
Antes de entrar na sala, você pode ler os artigos sobre CNV nas empresas. Se a necessidade for encontro ao vivo, veja contratar facilitação.
Para que serve a CNV no trabalho
Empoderamento pessoal
Como melhorar a comunicação consigo e com as pessoas, administrar sentimentos em tensão, aprender com as falhas sem se desrespeitar e permanecer ligado aos próprios valores.
Diálogos acolhedores
Resolver conflitos, prevenir desentendimentos e cuidar da fala e da escuta. Como pedir ou oferecer empatia, mediar e convidar o grupo a contribuir.
Feedbacks humanizados
Apontar o que não funcionou e propor caminhos sem culpar. Como dar e receber um retorno com respeito, inclusive quando há sentimentos difíceis na mesa.
Compartilhar responsabilidades
Cooperação nasce de confiança e de um bem-estar coletivo. Como fortalecer pertencimento e motivação interna, para além de punição e recompensa.
Esse curso é para profissionais que
Em especial RH, líderes e gestores — e quem atende o público no dia a dia.
- Querem influenciar sem punição ou recompensa como estímulo
- Querem ser compreendidos e respeitados, não temidos e obedecidos
- Querem mais segurança para resolver conflitos
- Querem dar retornos assertivos, sem parecer que estão reclamando
- Querem valorizar as pessoas, além de cuidar do trabalho em si
- Querem cooperação e senso de pertencimento
- Querem que o respeito seja interesse coletivo, não só regra
- Querem prevenir assédios e violências pela humanização do ambiente
Curso × contratar facilitação × Educadores
Três caminhos da rede — escolha o que cabe ao seu momento.
| Este curso | Você ou a equipe quer estudar CNV no próprio ritmo, com aulas gravadas e certificado. |
|---|---|
| Facilitador — palestra/oficina/in company | A organização quer um encontro ao vivo sob medida (sensibilização, prática em grupo, formação presencial ou online). |
| CNV para Educadores | O público é escola / professoras e professores. |
Dá para combinar: a equipe faz o curso e, depois, agenda uma oficina com o facilitador.
Como o curso funciona
Carga de 20 horas
Há também materiais da rede — livros, jogos e vídeos.
Comentários
Espaço para perguntas e troca com o grupo.
Onde preferir
Computador, tablet ou celular.
Certificado
Ao concluir as atividades, o certificado pode ser emitido.
Conta na rede
A mesma conta de emrede.social. Entrar.
Ilustrações: Storyset
Perguntas frequentes
Dúvidas comuns sobre o curso de Comunicação Não Violenta para empresas.
O que é o curso CNV para Empresas?
É um curso online da CNV em Rede sobre Comunicação Não Violenta no trabalho: diálogo, feedback humanizado, empatia, liderança que cuida e cooperação — do básico ao avançado, com exemplos do ambiente organizacional e pesquisas da rede.
São aulas gravadas, carga de referência de 20 horas, comentários na plataforma e certificado ao concluir as atividades. Você estuda no seu ritmo, no computador, tablet ou celular.
A inscrição é livre: colaborar financeiramente é um convite, não uma condição. Detalhes em como colaboramos.
Para quem é este curso?
Para profissionais que trabalham com pessoas — em especial RH, líderes, gestores e quem atende o público — e querem:
- influenciar sem depender só de punição ou recompensa
- ser compreendidos e respeitados, não temidos
- resolver conflitos com mais segurança
- dar e receber feedbacks assertivos sem soar como reclamação
- fortalecer cooperação e pertencimento
- prevenir assédios e violências pela humanização do ambiente
Se a necessidade for oficina, palestra ou treinamento ao vivo sob medida para a equipe, o caminho é contratar facilitação, não este curso gravado.
Se o foco for escola e educadores, o curso é o CNV para Educadores.
Qual a carga horária e o certificado?
A carga de referência é 20 horas, além de materiais da rede (livros, jogos e vídeos). Ao concluir as atividades, você pode emitir o certificado pela plataforma.
O certificado atesta a conclusão deste percurso da CNV em Rede. Não é o processo de certificação internacional do CNVC.
A inscrição é paga? É o mesmo que o curso gratuito da Enap/EVG?
A inscrição neste curso é livre: você cria conta, se inscreve e estuda. A contribuição sustenta a rede e é bem-vinda quando fizer sentido — não trava o acesso.
Cursos públicos (por exemplo EVG/Enap) têm escopo e público próprios (muito voltados a agentes públicos) e linguagem de “grátis”. Este curso é específico de Comunicação Não Violenta no ambiente de trabalho, com exemplos organizacionais e o ecossistema CNV em Rede (artigos, jogos e outros cursos).
No site e em mensagens, use inscrição livre / acesso livre — não “grátis/gratuito”.
Qual a diferença entre este curso e contratar uma facilitação?
| Este curso | Você ou a equipe quer estudar CNV no próprio ritmo, com aulas gravadas e certificado. |
|---|---|
| Facilitador — palestra/oficina/in company | A organização quer um encontro ao vivo sob medida (sensibilização, prática em grupo, formação presencial ou online). |
| CNV para Educadores | O público é escola / professoras e professores. |
Dá para combinar: a equipe faz o curso e, depois, agenda uma oficina com o facilitador.
O curso trata feedback, conflitos e liderança?
Sim, no recorte da Comunicação Não Violenta: observação sem julgamento, sentimentos, necessidades, pedidos, empatia, feedbacks humanizados e humanização do trabalho.
Artigos da rede (antes ou junto com as aulas):
Como faço para começar?
- Acesse a página e crie conta (ou entre).
- Inscreva-se — a inscrição não depende de contribuição.
- Entre na sala de aula e siga as aulas no seu tempo.
- Ao concluir, emita o certificado.
Link da sala: /aprender.html?curso=cnv-empresas.
Quem criou o curso?
Bruno Goulart de Oliveira — pesquisador, escritor e professor de CNV; fundou o CNV em Rede e a Organização em Rede Social. Mais no portfólio.
Quem criou
Bruno Goulart de Oliveira
Pesquisador, escritor e professor de CNV. Fundou o CNV em Rede e a Organização em Rede Social. Portfólio · Mais sobre o projeto.
Prefere oficina ou palestra in company com facilitador? (curso gravado é outro formato.)
Comece agora
A inscrição é livre. Colaborar é um convite, não uma condição.
Por que o acesso é livre?
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Inscrição no curso
Você já está na conta. A inscrição não depende de contribuição.
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Você já está inscrito. Pode entrar na sala de aula quando quiser.
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